TOP. üks
Google Chromecast, Süsi, Esita voogesituse sisu
Kogu lõbu ühes kohas. Esitage filme, telesaateid ja seriaale, otseülekandeid, YouTube'i videoid ja voogesitage oma teleris telerist fotosid oma pere seadmetest
39,00 EUR


Google teatas, et muudab peagi viisi, kuidas Google Docs dokumente esitab, mis võib mõjutada seda, kuidas mõned Chrome'i laiendused ettevõtte brauseris töötavad.

Google Workspace'i uues värskenduses selgitas otsinguhiiglane, et järgnevate kuude jooksul loobub see lõuendipõhiseks lähenemiseks HTML-i renderdamise lähenemisviisist, mida praegu rakenduses Docs kasutatakse.

Kuigi see värskendus parandab toimivust ja järjepidevust sisu kuvamisel Docsi erinevatel platvormidel, võib see mõnesid Chrome'i laiendusi mõjutada nii, et need ei tööta enam ootuspäraselt.

Lõuendipõhine renderdamine

Sellegipoolest tuginevad mõned Chrome'i laiendused korralikult toimimiseks Google'i dokumendi taustaprogrammi ülesehitusele või konkreetsetele HTML-koodijuppidele. Kuid kui Docs eemaldub HTML-i renderdamisest ja hakkab kasutama lõuendipõhist renderdamist, ei pruugi mõned laiendused Google'i kontoritarkvara kasutamisel ootuspäraselt töötada ja võivad vajada värskendamist.

Enne muudatuse toimumist peaksid administraatorid üle vaatama kõik oma organisatsioonides praegu kasutusel olevad laiendused ja testima neid selle Google'i näidisdokumentide abil lõuendipõhise renderdamise abil.

Neile, kes loovad oma Docsiga integreerimised, soovitab Google neil tulevikus kasutada Google Workspace'i pistikprogrammi raamistikku, kuna see kasutab Workspace'i API-sid ja toetatud integratsioonipunkte. See tagab, et peate edaspidi vähem tööd tegema, et toetada perioodilisi muudatusi kasutajaliidese rakendustes dokumentides.

Kui teie organisatsioon on loonud oma privaatse Chrome'i laienduse, mida see arvab mõjutavat, ja te ei saa Google'i raamistikku üle minna, võite selle vormi esitada tagasiside andmiseks ja meeskonna hoiatamiseks.

Google Docs liigub lähikuudel HTML-ilt aeglaselt lõuendipõhisele renderdamisele, nii et inimestel ja organisatsioonidel oleks piisavalt aega muudatusteks valmistumiseks.

Share This
A %d sellised blogijad: