Contratar a un aspirante para un puesto puede transformarse de manera fácil en un proceso doloroso y complicado. Siempre y en todo momento ha habido retos y trampas en todos y cada paso del proceso, desde la selección de aspirantes hasta todo el proceso de entrevista. Ahora hay nuevos retos, como retos con COVID-diecinueve y requisitos de pruebas obligatorias, o bien la necesidad de una verificación de antecedentes para englobar ahora no solamente la actividad delictiva pasada, sino más bien un sinnúmero de cuentas de las redes sociales. Con una ola reciente de contratación, la capacidad de agilizar el proceso ha pasado de ser un deseo a un requisito.

EBI Inc es una compañía desarrollada para enfrentar estos retos de contratar aspirantes para su fuerza laboral. Ofrece una gama de servicios, como verificaciones de antecedentes, pruebas de drogas, verificaciones de antecedentes penales y verificaciones anteriores al empleo para descargar estas labores de su departamento de recursos humanos y subcontratarlas a esta empresa que aporta décadas de experiencia en estas áreas a su empresa acreditada. por la Asociación Nacional de Examinadores de Antecedentes (NAPBS). Tras todo, en especial los departamentos de recursos humanos más pequeños. no va a tener el personal interno para hacer en frente de todos estos inconvenientes difíciles. Ah, y caso de que se lo pregunte, EBI significa Investigaciones de antecedentes laborales, que tiene su sede en los U.S.A. en Owings Mills, Maryland.

Caracteristicas

EBI ofrece una pluralidad de servicios que pueden satisfacer las necesidades y actuar como asociado para la selección y también integración de aspirantes. Asimismo puede formar parte de la relación continua de una compañía para dirigir a los empleados, como con la salud en el sitio de trabajo o bien las pruebas de drogas en curso. Otros servicios que se ofrecen cubren áreas como integración, verificación de crédito, evaluación de redes sociales y verificación de antecedentes de una larga lista de opciones libres.

Verificación de antecedentes para empleadores

EBI ofrece bultos de filtrado de fondo predefinidos o bien puede personalizar los suyos propios (Crédito de la imagen: EBI)

Echemos una ojeada más de cerca a las verificaciones de antecedentes que ofrece EBI. Nos agradaría apuntar que EBI no adopta el enfoque de “talla única”, sino se toma el tiempo para entender las necesidades de su negocio. El énfasis acá está en entender su flujo de trabajo existente y también integrarlo completa y de manera fácil. Con una cantidad absurda de personalizaciones libres, hablamos de cincuenta y cinco posibilidades, EBI verdaderamente puede ofrecer una oferta única para cada una de las compañías con las que trata. Para aquellos que no saben por dónde comenzar, asimismo hay una serie de bultos de detección prediseñados libres, que pueden ser suficientes para muchas organizaciones que no tienen necesidades tan singulares. EBI afirma que sus verificaciones de antecedentes son noventa y nueve con nueve% precisas y efectúan «auditorías de calidad internas todos y cada uno de los meses», con lo que puede hacer esa declaración.

La interrupción del servicio debido al mismo tiempo de inactividad puede ser molesta o bien aciaga cuando se incorporan nuevos aspirantes. EBI tiene eso cubierto y asevera tener un «tiempo de actividad líder en la industria del noventa y nueve con noventa y seis%», lo que lo hace muy fiable y fiable.

Prueba de covid

EBI asimismo ofrece kits de prueba de instantáneas o bien de laboratorio Covid-diecinueve para su sitio de trabajo (Crédito de la imagen: EBI)

EBI asimismo tiene su negocio para otros servicios, como los que ofrecen para hacer en frente de los retos de la fuerza laboral a lo largo de la pandemia de COVID-diecinueve. ¿Precisa una prueba de COVID-diecinueve y no sabe dónde lograrla? EBI ofrece no uno, sino más bien dos: un hisopo de saliva simple de efectuar que se manda a un laboratorio en las cuarenta y ocho horas para conseguir un resultado seguro, y una prueba veloz con hisopo nasal que se efectúa en el sitio, con un resultado en treinta minutos. Asimismo tienen un catálogo de máscaras para pertrechar a sus empleados para sostenerlos seguros en el sitio de trabajo.

Apoyo

EBI ofrece opciones de asistencia directa, que con frecuencia son preferibles y, con frecuencia, pueden solucionar un inconveniente complicado. Agradecemos que EBI dé tanto un número directo como una dirección de mail directa para comenzar el contacto de soporte con una compañía que emplea sus servicios. Asimismo es una gran idea que exista soporte directo separadamente mediante un mail exclusivo y un número gratis para los demandantes si tienen un inconveniente con su petición. No se señalan los horarios de apertura.

EBI asimismo apunta que el soporte es cien% estadounidense, que los usuarios con frecuencia prefieren. Asimismo señala que el noventa y siete% de las llamadas son manejadas por agentes en vivo y el noventa y ocho% de las llamadas se responden en 3 timbres.

Apoyo

EBI ofrece múltiples artículos y guías útiles en las preguntas usuales de su sitio (Crédito de la imagen: EBI)

Donde esto no es suficiente es la carencia de otro soporte ofrecido, puesto que es algo limitado. Hallamos una sección de preguntas usuales con ciertos artículos predefinidos. Asimismo hay una biblioteca de recursos con un puñado de webinars y dos e-books, que incluyen «Reabrir y reconstruir su sitio de trabajo teniendo presente las necesidades de los empleados y la cultura organizacional». No obstante, EBI falla pues no había una alternativa de soporte por chat ni un foro de discusión de soporte.

Manifestación

Puede pedir una demostración o bien ponerse en contacto de manera directa con la compañía para conocer los costos (Crédito de la imagen: EBI)

Paquetes y precios

EBI ofrece un menú de servicios que puede amoldarse a una compañía que busca subcontratar una sola labor o bien múltiples. Como cada empresa es única en concepto de tamaño, geografía, industria y fuerza laboral, EBI podría satisfacer potencialmente sus necesidades. Por ende, no es desatinado que EBI no cuente los costos en su lugar y en su sitio tenga un portal de contacto para «Pedir una consulta de selección de trabajo».

También deseamos aclarar que tras una busca pormenorizada de costo, llegamos a la conclusión de que es muy opaco y no hemos encontrado ningún indicio del mismo en ningún lado.

Veredicto final

EBI es una entrada poderosa en el campo de la investigación de antecedentes, con una oferta que ofrece un alto grado de personalización. Asimismo nos agradan los otros servicios ofrecidos que complementan esto, como pruebas de drogas para empleados, pruebas de COVID-diecinueve, verificaciones de crédito, referencias y acreditación. Nos agradaría que EBI fuera más directo sobre sus costos, con determinada trasparencia, puesto que es bastante difícil comentar el costo de este servicio para sus contendientes, y la mayor parte da información sobre costos sin contactar a la compañía. Generalmente, EBI tiene una oferta sólida para este segmento del mercado, y merece la pena contrastar si su empresa busca subcontratar ciertas labores precedentes.

También hemos señalado los mejores servicios de verificación de antecedentes.

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